北京中医医院顺义医院顺利召开 第四届职工代表大会第二十九次会议

2019年7月30日，在经过紧张的筹备工作后，北京中医医院顺义医院第四届职工代表大会第二十九次会议顺利召开，来自全院各科的职工代表参加了会议，医院班组长（含）以上中层干部及牛栏山社区卫生服务中心中层干部列席，会议由工会副主席张涵主持。

下午3：00，会议准时开始。来自医疗、护理、医技、行政后勤各岗位共计60名职工代表参会，代表职工行使民主权利。会议听取并审议了5项报告，并进行了民主测评。

首先，执行院长杨国旺做《2019年度上半年政务工作报告》，对医院2019年上半年工作进行了整体回顾与总结，并部署2019年下半年重点工作。他指出，下半年医院将以年度重点任务为着力点，一是继续落实现代医院管理制度各项要求，以章程为统领，健全内部管理机构、管理制度、决策机制、办事程序等，推行全方位的“精益管理”和“内控体系”建设，全面提升医院管理与服务水平。二是继续推进行风建设专项整治工作，全面落实改善医疗服务行动计划各项要求，提升病案首页填报质量，加强临床路径管理，做好主诊医师负责制、健康扶贫、对口支援等工作。三是构建以伦理审查-GCP-科研管理系统（sop）为核心的研究管理体系；利用实验室及EDC数据平台，推动科研工作再上新台阶。四是建设高质量的院校教育-毕业后教育-继续教育体系，师承工作逐步实现从“传承”到“转化”的重心转移。五是建立以胜任力为导向的体现“人岗匹配”理念的人才培养和使用创新机制。六是完善医疗、院感、消防等应急预案，确保下半年重大活动及节假日期间医院的安全稳定。

接下来，总会计师于文平做《2019年上半年财务报告》、《2019年上半年工会经费财务报告》，审计处处长张男做《2019年上半年涉廉经费审计报告》，分别以详实的数据向大家展示了医疗、教学、科研、财务、运营、医联体及新院建设等方面的工作，客观分析和评价医院整体运行情况，对医院在收入和支出结构等方面存在的问题也进行了深入分析，同时对2019年上半年实行院务公开制度的审查结果进行了汇报。

工会副主席张涵做《上次提案征集和落实情况的报告》，对上次职代会代表提案的落实情况给予了全面答复，并督促各位代表依法履行职责，行使民主权利、参与民主管理，希望各位代表在今后的提案中，关心医院发展改革、立足岗位，主动征求科内职工意见，了解职工最关注的热点问题，最需要解决的问题，真正代表职工、维护职工，为医院发展注入新的动力！

按照流程，职工代表分组对以上内容进行了讨论并表决。在分组讨论过程中，各位代表们以饱满的热情、高度的主人翁精神，围绕杨国旺院长所做的政务工作报告、于文平总会计师所做得财务报告、张男处长做的审计报告、张涵副主席的合理化建议报告开展学习讨论，就如何形成强大合力，全力以赴努力为实现2019年下半年目标任务，提出了中肯的意见和建议；同时根据自身情况，全面分析当前医疗改革发展面临形势和压力、认真思考医疗改革发展及医院重点工作的基础上，找出了不足与差距。与会代表纷纷表示，一定把本次会议的精神带回去、宣讲好、落实好，将医院党委的各项决策部署落地生根，努力实现医院制定的下半年工作目标，为医院发展，谱写更加辉煌更加壮丽的新篇章。

接下来，与会代表集体表决通过以上5项报告。最后，对全院职工代表进行院务公开工作职工满意度测评。至此，北京中医医院顺义医院第四届职工代表大会第二十九次会议圆满落幕。